أعلن اليوم لو وي بينغ، الشريك ورئيس مجموعة شاومي، المدير العام لعلامة شاومي التجارية، على موقع Weibo أن هو شينشين انتقلت رسمياً للانضمام إلى فريق ريدمي لتتولى منصب مدير منتج ريدمي. حتى اليوم، كانت هيو شينشين تشغل منصب مدير منتج سيفي، وهو الدور الذي اشتهرت به في خط الهواتف الذكية المبتكرة من شاومي.
ومع ذلك، فإن هذا التغيير في القيادة هو جزء من نظام التناوب الوظيفي الداخلي المستمر داخل شاومي، والذي من المثير للاهتمام أنه تم غرسه في ثقافتها من أجل نمو الموظفين وتطوير مهاراتهم. ووفقاً لما ذكره لو ويبينغ، تؤمن شاومي بالتناوب الوظيفي كنظام وثقافة، ونحن نشجع جميع الزملاء على توسيع آفاقهم والاستمرار في المزيد من المناصب.
لقد اكتسب العديد من الزملاء نمواً رائعاً من التناوب الوظيفي.
استراتيجية نمو Xiaomi عن طريق التناوب الوظيفي
تركز Xiaomi بشكل أكبر على التناوب الوظيفي الداخلي مقارنةً بغيرها من الشركات الأخرى في نفس المجال حتى يتمكن الموظفون من تطوير مهاراتهم في العديد من مجالات العمل ووظائف الشركة. ونظرًا لوجود أشخاص يتمتعون بمجموعات مهارات أوسع، يمكن أن تظهر عدة أبعاد جديدة للأعمال. ويمكن أن يؤدي ذلك إلى تسريع نمو الأفراد إلى جانب تحسين مرونة الشركة بأكملها في الاستجابة لاتجاهات السوق وتحديات الأعمال.
وبصرف النظر عن نقل هو شينشين، يتم أيضاً استغلال وي سيكي، وهو الشخصية الأخرى البارزة داخل شاومي. ووفقًا للتقارير، فإن وي سيكي تكرس نفسها لأعمال شاومي في مجال الهواتف المحمولة، ولكنها في الواقع كانت تتجذر في سوق السيارات في شاومي.
في العام الماضي، كانت جزءًا من إطلاق هاتف شاومي SU7، واليوم تتولى مسؤوليات مزدوجة كمدير عام لقسم تسويق الهواتف المحمولة في شاومي ونائب المدير العام لقسم تسويق السيارات في شاومي.
دور هو شينشين الجديد وما يمكن توقعه منها
الآن وقد تولت هيو شينشين زمام الأمور في شركة Redmi، بعد أن اكتسبت خبرة في التعامل مع سلسلة هواتف سيفي من شاومي، والمعروفة بتصميماتها الأنيقة وبراعتها في التعامل مع تجربة المستخدم النهائي، فإنها مستعدة تمامًا لتشكيل خارطة طريق المنتجات المستقبلية لشركة Redmi. وبالنظر إلى هذه الخلفية، فإن الانتقال إلى ريدمي قد يجلب رؤى مبتكرة جديدة للهواتف الذكية التي تعمل بنظام أندرويد ذات القيمة مقابل المال التي تقدمها العلامة التجارية.
لقد كانت هذه خطوة استراتيجية مستمرة من قبل الشركة لإحداث تغيير في التصميم الداخلي، وفي الوقت نفسه، الاستعداد للمنتجات المستقبلية. وفي نفس السياق، فإن المعجبين وجميع المتابعين متحمسون لرؤية التغييرات التي ستحدثها قيادة هو شينشين داخل ريدمي والاستفادة من نظام التناوب الوظيفي في شاومي لتحقيق النجاح في مجال الهواتف المحمولة والسيارات. وسيتبع ذلك المزيد من المعلومات من Xiaomi بمجرد أن يتم تعيين فرق القيادة وعندما تقترب من إطلاق المنتجات.